2014年钟楼城管新闸中队以强化队伍管理为抓手，不断探索新的工作模式，提升中队工作效率，在实行“路段阶梯管理”这一模式以来，中队管理效率稳步提升，队员工作潜力进一步被发掘，由此出现了以前需两人管理的区域现在只需一人就能保持现有管理力度的良好局面。在此情况下，中队针对日益复杂的考评形势抽调精干队员，由正副中队长周雪斌、殷燕军分别带队组成两个机动组。

　　第一组由周雪斌带队，协调街道闲置车辆，整合中队、街道资源，机动一组主要工作时实时追踪考评车辆信息，根据车辆动态提前布置工作。

　　第二组由殷燕军带队，抽调三名协管员分坐两辆中队车辆，主要辅助机动一组。平时负责对辖区路段进行机动巡查。一方面协助路段队员对路段进行管理。另一方面对路段队员难以处置的问题进行处理。考评时段则根据大队与机动一组的实时考评信息结合中队长指导作出预测，先于考评车辆到达预测区域协助路段队员对该区域进行加强管理。

　　新闸中队以“路段阶梯管理”为基础进一步提升城市长效综合管理，以灵活机动的方式应对考评，认真做好本职工作，全力以赴为争创“八连冠”作出应有贡献。