为进一步加强机关作风建设和基层基础建设，不断强化领导干部群众观念和宗旨意识，促使领导干部把问题解决在基层、矛盾化解在基层、工作推动在基层、感情融洽在基层，更好地把以人为本、执政为民的要求落到实处，为全力打造“五个金坛”提供坚强保证。根据市委办公室《关于深入开展领导干部下基层“三解三促”活动的意见》（坛委办字〔2011〕67号）精神，结合工作实际，市城管局开展三解三促“五个一”活动。

　　一是丰富活动载体，精心安排活动。广泛了解社情民意。通过驻点调研、走访慰问等形式，悉心体察民心民情民意，准确了解群众所思所忧所盼。开展政策宣传。积极宣传省市委重要会议决策部署以及我市“十二五”规划目标，凝聚民心民力，推动工作落实。共谋发展思路。围绕提高城乡居民收入，改善生产生活条件，帮助增收致富等重点，明确发展的思路，确定发展的路径，制定发展的措施。解决实际问题。结合基层实际和群众需要，认真稳妥落实惠民政策，办好顺民意、解民忧、惠民生的实事好事，着力解决群众反映比较集中的困难和问题。参加生产劳动。调研期间，安排时间直接走进田间地头、工作一线，与农民群众和基层职工一起劳动，一起参加公益性活动，增进与群众的感情。

　　二是紧密联系实际，确保取得实效。将“三解三促”活动与创先争优、能力作风建设深化年活动和做好日常工作有机结合，真正做到相互衔接、相互促进。确保做到“五个一”，即记好一本民情日记、上好一堂政策宣讲课、兴办一批实事、解决一批问题、化解一批矛盾。通过活动开展，不断加强机关作风和基层基础建设，不断增强领导机关决策的针对性和科学性，不断强化领导干部的群众观念和宗旨意识，不断提高善操作、会落实、能创新的能力，把党的优良传统和作风在新时期发扬光大。

　　三是强化督察考核，服务以求实效。市城管局把领导干部下基层情况作为领导干部年度考核和述职述廉的重要内容，采取明查暗访和抽查等方式进行监督，及时总结、宣传活动中的有效做法和典型经验，使之常态化、制度化，形成领导干部下基层、人民群众得实惠的长效机制。要求领导干部开展经常性下基层调研活动，特别是“无会月”期间，要尽量多地走下去，深入基层开展服务基层、服务农村、服务社区“三服务”工作，特别是要走村入户，主动到群众家里去，登门了解情况、征求意见。安排一定时间，直接走进田间地头、工作一线，与农民群众和基层职工一起劳动，深入了解他们遇到的实际困难并积极帮助解决。真正通过下基层活动，帮助解决一批实际问题，化解一批社会矛盾，促进一方稳定，推动一方发展。