为实现城管工作由“突击型向长效型、粗放型向精细型、单一型向互动型”的三个转变要求，区城管局积极提高工作标准，从三方面着力打造城管工作新局面。

　　一是打造队伍。通过实行“从严教育、从严管理”方针，严格执行学习培训制度，全面提高队伍的政治素质、业务水平和工作责任感，把城管队伍精湛的业务、一流的服务、良好的形象展示给广大市民。

　　二是完善制度。通过深入调研，寻找城管工作运作机制中的不足，并努力加以改造和完善，积极探索长效化、高效化、科学化管理途径。

　　三是创新工作。针对城管工作“顽疾”和“瓶颈”，积极创新工作方法。1、加强与相关职能部门的合作，建立互动合作机制，密切配合，形成合力，努力构建执法有力、监督到位、协调周到的共管体系。2、转变工作理念，改变“以禁代管”的单一模式，合理研究对策，采用疏堵结合、管教结合方式，采用人性化举措进行管理。3、深入开展城管社区共管共建工作，让城管工作得到广大市民的支持和理解。